I Programmi occupazionali delle imprese umbre

Il Sistema informativo Excelsior pubblica i dati relativi al mese di Luglio e al periodo Luglio-Settembre 2021

Le imprese umbre, nel trimestre luglio-settembre 2021, prevedono di assumere complessivamente 14.660 lavoratori, 11.480 nella provincia di Perugia e 3.180 in quella di Terni.  In particolare a luglio, nella regione sono previste 5.640 nuove entrate; di queste, il 69% è richiesto da imprese con meno di 50 dipendenti. Nel 74% dei casi è previsto il contratto a termine (a tempo determinato o altri contratti con durata predefinita) e nel 26% il contratto a tempo indeterminato (o di apprendistato). Inoltre, l’11% dei nuovi posti è riservato a personale laureato e il 32% è riservato ai giovani con meno di 30 anni.

Il 68% delle nuove assunzioni si concentra nel settore dei servizi. Per il 67% delle nuove entrate viene richiesta esperienza professionale specifica o nello stesso settore dell’impresa e 40 imprese su 100 prevedono di avere difficoltà a trovare i profili desiderati. I profili professionali più richiesti sono operai specializzati e conduttori di impianti (34%), professioni commerciali e dei servizi (33%), dirigenti, specialisti e tecnici (15%), impiegati (5%) e profili generici (13%).

I dati indicano che continua la ripresa occupazionale in quasi tutti i settori produttivi, infatti le assunzioni previste a luglio 2021 aumentano di 890 unità (+18%) rispetto a luglio 2019.

Questi sono i dati previsionali derivati dal sistema informativo Excelsior, relativi alla regione Umbria, alla provincia di Perugia e alla provincia di Terni, riguardanti il mese di luglio 2021 e il trimestre luglio-settembre 2021.