Le previsioni occupazionali delle imprese in Umbria

07.02.2018

Unioncamere pubblica i dati relativi al periodo gennaio-marzo 2018.

A gennaio del 2018 il 13% delle imprese umbre prevede di assumere 6.520 lavoratori, il dato più alto degli ultimi sei mesi. Nel trimestre gennaio-marzo, inoltre, questo dato previsionale sale a 14.800 assunzioni. Il 20% è costituito da contratti a tempo indeterminato o di apprendistato, il 33% è riservato ai giovani con meno di 30 anni e il 13% a personale laureato. Nella regione il 76% dei posti disponibili è richiesto dalle imprese con meno di 50 dipendenti. Il 24% delle entrate complessive è costituito dalle professioni più richieste, tra cui operai specializzati e conduttori d’impianti nelle industrie tessili, di abbigliamento e di calzature e operai specializzati nelle attività metalmeccaniche, tecnici delle vendite, del marketing e della distribuzione commerciale. Il 54% delle assunzioni si concentra nel settore dei servizi e il 26% delle imprese trova difficoltà a reperire personale specializzato.

Questi sono alcuni dei dati forniti da Unioncamere nell’ultimo numero del bollettino I programmi occupazionali delle imprese.

 

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