I dipendenti pubblici in Friuli-Venezia Giulia

L’Ires pubblica una nota con i dati del 2021

L’Ires Friuli-Venezia Giulia analizza in una nota i dati relativi ai lavoratori dipendenti del settore pubblico regionale. I dati riguardano i lavoratori assicurati presso l’Inps con almeno una giornata retribuita nel corso dell’anno; il lavoratore che nel corso dell’anno ha avuto più di un rapporto di lavoro viene contato una sola volta e classificato per gruppo contrattuale, tipologia contrattuale e luogo di lavoro sulla base del suo ultimo rapporto di lavoro mentre retribuzione e giornate retribuite si riferiscono alla somma di tutti i suoi rapporti di lavoro nell’anno.

Nel 2021, i dipendenti pubblici sono 90.387, lo 0,5% in più (418 unità) rispetto all’anno precedente. In particolare, i lavoratori aumentano nel gruppo contrattuale della Scuola (+3,5%), dell’Università ed enti di ricerca (+1,0%) e del Servizio sanitario (+0,3%) mentre diminuiscono tutti gli altri comparti. Con riferimento alla tipologia di contratto, l’incremento riguarda esclusivamente i lavoratori a tempo determinato (+10,1%), a fronte del calo di quelli a tempo indeterminato (-1,0%). Tra i lavoratori del settore pubblico prevalgono le donne (59,7% del totale), soprattutto nella Scuola (78,9%) e nella Sanità (74,9%) mentre la loro presenza è minima nel raggruppamento delle Forze Armate, dei Corpi di Polizia e dei Vigili del Fuoco dove rappresentano l’8,9% del totale. Quest’ultimo settore possiede anche l’organico più giovane, in cui solo il 14,3% dei lavoratori ha più di 55 anni a fronte di una media generale del 32%. Il Friuli-Venezia Giulia è la quarta regione in Italia per numero di dipendenti pubblici sulla popolazione totale (7,5 ogni 100 residenti) e la loro retribuzione lorda media, in termine di imponibile previdenziale annuo, è di 32.688 euro. Le donne guadagnano in media il 26,6% in meno rispetto agli uomini, con un divario che si riduce al 20% circa considerando i soli contratti a tempo indeterminato e full time. La provincia di Trieste presenta le retribuzioni medie più elevate (34.326 euro), collocandosi al quarto posto tra le province italiane per livello delle retribuzioni nel settore pubblico.