I programmi occupazionali delle imprese di Frosinone e Latina

La Cciaa di Frosinone-Latina diffonde i dati previsionali relativi al primo quadrimestre 2021, con confronti rispetto al 2020 e al 2019

Nella nota sulle previsioni occupazionali delle imprese di Frosinone e di Latina, realizzata dalla locale Camera di commercio di Frosinone-Latina in base ai dati dell’indagine Excelsior, si legge che le assunzioni previste ad aprile del 2021 dalle imprese della provincia di Frosinone si attestano sulle 2.150 unità, in forte crescita rispetto al crollo registrato nell’analogo periodo del 2020 (che registrava appena 600 nuovi ingressi), ma ancora in forte flessione, -7,3%, rispetto ad aprile 2019.

In provincia di Latina, i nuovi ingressi previsti ammontano a 2.660 unità, in altrettanto deciso recupero tendenziale, sebbene la contrazione risulti pari a circa un quarto (.25,1%) rispetto al 2019. Nel Lazio la contrazione rispetto al 2019 è pari a -17,2%. A livello nazionale la contrazione rispetto al 2019 è invece più marcata (-26,4%) e l’incremento rispetto al 2020 più contenuto.

Dal confronto territoriale in serie storica riferito alle previsioni relative al quadrimestre nel complesso, si notano dinamiche condivise, sebbene con accentuazioni diverse, di un recupero complessivo rispetto all’analogo periodo del 2020; alle incertezze in apertura d’anno, hanno fatto seguito recuperi che nelle province di Frosinone e Latina portano a un contenimento della perdita complessiva quadrimestrale di nuovi ingressi rispetto al 2019, pari al 20% circa.

Nel mese di aprile, nelle due province, come del resto in tutti i territori nazionali, la riduzione della previsione di ingresso colpisce in maniera più significativa le attività turistico-ricettive e i servizi alla persona; a seguire le attività commerciali. L’industria, invece, mostra un avanzo molto significativo sia in provincia di Latina (+49,3% rispetto ad aprile 2019), sia in provincia di Frosinone (+25%), dato coerente con la media regionale (+38%), mentre i valori nazionali non mostrano significative variazioni.

Per quanto riguarda le figure professionali, la quota delle entrate previste destinata a dirigenti, specialisti e tecnici è pari al 13,9% a Frosinone (in linea con i valori di aprile 2019) e al 12,3% a Latina (a fronte dell'8,2% di aprile 2019). A livello nazionale le imprese mostrano una più marcata attenzione a tali figure (22,3%).

Infine, la quota di assunzioni di personale laureato prevista nelle due province di Frosinone e Latina si attesta, rispettivamente, al 10,9% (tante quante ad aprile 2019) e all’8,4% (il doppio rispetto a marzo 2019), a fronte del 21,3% laziale e del 16,5% nazionale. La quota di assunzioni destinata a personale diplomato è del 34,6% sul totale nel frusinate (stazionaria rispetto ad aprile 2019), e del 27,6% in provincia di Latina, in contenimento rispetto al 36,4 di aprile 2019.