L’atto di nomina del responsabile dell’ufficio di statistica appartenente al Sistan deve essere trasmesso all’Istat - Direzione centrale per i rapporti esterni, le relazioni internazional, l'ufficio stampa e il coordinamento del Sistan (Dcre) per l’aggiornamento dei propri archivi.

L’atto di nomina firmato digitalmente da parte del legale rappresentante dell’ente, unitamente al curriculum vitae del nuovo responsabile (per le amministrazioni centrali dello Stato e per gli enti pubblici), devono essere  comunicati all’Istat tramite posta certificata all’indirizzo sistan@postacert.istat.it e tramite e-mail all’indirizzo sistan@istat.it .

Nella comunicazione devono essere indicate, altresì, le seguenti informazioni:

• Cognome
• Nome
• Sesso
• Anno di nascita
• Titolo di studio
• Telefono
• Fax
• Email
• Scadenza dell'incarico (se prevista).

Per gli uffici di statistica delle amministrazioni centrali dello Stato e delle aziende autonome, la designazione del responsabile dell’ufficio di statistica è sottoposta al parere preventivo del Presidente dell’Istat. Pertanto, prima di procedere alla trasmissione dell’atto di nomina (v. sopra), il Ministro competente invia al Presidente dell’Istat una proposta di nomina corredata dal curriculum vitae del candidato.

Anche per la nomina del responsabile dell’ufficio di statistica in seno agli enti e amministrazioni pubbliche, di cui agli artt. 2, lett. g), e 4 del d.lgs. n. 322/1989, la comunicazione della nomina o variazione del responsabile dell'ufficio di statistica, insieme al curriculum vitae, vengono sottoposti al Presidente dell’Istat, al fine di garantire l’omogeneità organizzativa degli uffici del Sistan.

Pertanto, l’atto di nomina o variazione del responsabile dell’ufficio di statistica, unitamente al curriculum vitae, devono essere trasmessi all’indirizzo e-mail sistan@istat.it e all’indirizzo di posta certificata sistan@postacert.istat.it, con le seguenti informazioni:

• Cognome;
• Nome;
• Sesso;
• Anno di nascita;
• Titolo di studio;
• Telefono;
• Fax;
• Email;
• Scadenza dell'incarico (se prevista).